來源：長江日報、紀(jì)監(jiān)工委
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2023-01-19 10:40
沙湖公園送春聯(lián)活動中，書法家王偉為一市民撰寫廉政主題春聯(lián)。
市教育局機關(guān)紀(jì)委督查直屬單位清廉學(xué)校建設(shè)。
市公安局警務(wù)督察部門深入一線開展督導(dǎo)。
市生態(tài)環(huán)境局開展“紅印初心”主題活動宣誓。
楚劇廉政小戲《審牛》刻畫新時代紀(jì)檢干部形象。
市應(yīng)急管理局機關(guān)紀(jì)委對招標(biāo)項目進行監(jiān)督。
2022年以來，市委市直機關(guān)工委、市紀(jì)委監(jiān)委派出市直機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工委從“教育引廉、制度促廉、作風(fēng)優(yōu)廉、文化育廉、家風(fēng)助廉、紀(jì)律保廉”6個方面，指導(dǎo)市直部門開展“市直機關(guān)紀(jì)檢工作品牌”創(chuàng)建活動。市直各部門機關(guān)紀(jì)檢組織結(jié)合工作實際，突出工作重點，圍繞做實政治監(jiān)督、抓實日常監(jiān)督、落實專項監(jiān)督、構(gòu)建監(jiān)督工作格局等內(nèi)容，廣泛發(fā)動黨員干部投入創(chuàng)建活動，積極打造具有本部門、本系統(tǒng)特色的紀(jì)檢工作品牌，為推動“清廉機關(guān)”建設(shè)走深走實提供紀(jì)律保障。
■ 市教育局推進“三張清單”進校園
紅燭先鋒引領(lǐng)清廉教育落地見效
義務(wù)教育入學(xué)招生、在職教師有償補課、校外培訓(xùn)機構(gòu)隱形變異培訓(xùn)、中小學(xué)校食堂服務(wù)保障學(xué)生不到位……這些都是社會關(guān)注的問題。市教育局積極回應(yīng)群眾關(guān)切，以“爭做紅燭先鋒，打造清廉教育”為目標(biāo)，2022年相繼出臺全市中小學(xué)幼兒園小微權(quán)力清單、辦學(xué)行為負(fù)面清單，建立中小學(xué)（幼兒園）教師師德考核負(fù)面清單制度，努力建設(shè)清明黨風(fēng)政風(fēng)、清凈校風(fēng)、清正教風(fēng)、清新學(xué)風(fēng)。
“我們將根據(jù)清單上的內(nèi)容，聚焦招生、招標(biāo)、工程建設(shè)等重點領(lǐng)域，健全小微權(quán)力運行流程，完善廉政風(fēng)險防控體系，推動全區(qū)學(xué)校積極爭創(chuàng)清廉學(xué)校。”一名區(qū)教育局黨委書記帶頭表態(tài)。
據(jù)了解，“三張清單”的設(shè)立和相關(guān)清廉制度的健全，有效降低了學(xué)校辦學(xué)風(fēng)險，提高了群眾對教育的滿意度。目前，各區(qū)校正按照“一事一流程”的要求，逐項繪制權(quán)力運行流程圖，采取“學(xué)校+家長+學(xué)生”的全方位監(jiān)督模式，完善小微權(quán)力制約監(jiān)督機制，并針對不同事項實行全過程監(jiān)督，把小微權(quán)力的運行真正關(guān)進制度的籠子，江岸區(qū)惠濟路小學(xué)等9所學(xué)校成為全市首批清廉學(xué)校示范點。
下一步，該局機關(guān)紀(jì)委將以筑牢清廉教育風(fēng)險防控網(wǎng)絡(luò)為重點，強化重點領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)事前、事中、事后“三公開”，確保“三張清單”落地見效。
■ 市公安局“五位一體”廉政宣教
打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)臐h警鐵軍
“我們要以案為鑒，勤撣‘思想塵’、多思‘貪欲害’、常破‘心中賊’，牢牢守住內(nèi)心、守住底線，保持清正廉潔的政治本色……”市公安局主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭講授廉政黨課，全面分析當(dāng)前隊伍中存在的突出問題，對廣大民警輔警的廉潔自律提出要求。
2022年以來，市公安局緊緊圍繞“大力弘揚清廉守正、擔(dān)當(dāng)實干之風(fēng)”主題，利用警示教育、典型教育、法紀(jì)教育、清廉教育、專題教育，創(chuàng)建“五位一體”的廉政宣傳教育品牌。
武漢公安開展警示教育，組織以案說德、說紀(jì)、說法、說責(zé)，筑牢廉潔育警防火墻；開展典型教育，編印《新時代武漢公安楷模》畫冊，打好廉政建設(shè)持久戰(zhàn)；開展法紀(jì)教育，把黨紀(jì)警規(guī)作為民警任職（晉升）資格考試重要內(nèi)容，樹立黨紀(jì)警規(guī)高壓線；開展清廉教育，在“平安武漢”微信公眾號開設(shè)“話清廉”欄目，定期刊發(fā)家風(fēng)建設(shè)和廉政故事，落實從嚴(yán)治警硬要求；開展專題教育，對全局3738名青年民警和15576名青年輔警開展政治輪訓(xùn)，筑牢青年民警輔警廉潔觀。
該局機關(guān)紀(jì)委有關(guān)負(fù)責(zé)人說：“我們通過創(chuàng)建武漢公安廉政宣傳教育品牌，營造了風(fēng)清氣正的警營文化，打造出一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)臐h警鐵軍。”
■ 市生態(tài)環(huán)境局堅持“四廉并舉”
守護“兩個生態(tài)”山清水秀
“自然生態(tài)要山清水秀，政治生態(tài)也要山清水秀。年輕干部是生態(tài)環(huán)境保護事業(yè)的希望和未來，更要知敬畏守規(guī)矩，以政治生態(tài)山清水秀守護自然生態(tài)山清水秀。”在一場“清廉故事匯”活動中，市生態(tài)環(huán)境局青工委副主任金偉這樣告誡在場的年輕干部們。
近年來，該局聯(lián)合市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政協(xié)機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組，通過舉辦“清廉故事匯”系列主題活動，用活身邊典型案例，深化以案促改，用好勤廉感人事跡，發(fā)揮榜樣激勵作用，涵養(yǎng)“廉”生態(tài)、挖掘“廉”元素、講好“廉”故事、凝聚“廉”合力，讓該局系統(tǒng)廣大黨員干部在潛移默化中接受廉潔文化熏陶，讓清廉之風(fēng)吹進單位的每個角落，浸潤每個人的心田。
市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政協(xié)機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組辦公室主任黃靜怡介紹，該局“清廉故事匯”品牌經(jīng)過多年打造，提高了全市生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)黨員干部的工作熱情和戰(zhàn)斗力，為武漢生態(tài)環(huán)境保護高質(zhì)量發(fā)展護航。
據(jù)了解，該局將不斷深化品牌創(chuàng)建，大力宣傳武漢環(huán)保人勤政廉政感人事跡，將“清廉故事匯”打造成演繹武漢環(huán)保鐵軍精神的高地。
■ 市城管執(zhí)法委筑牢責(zé)任體系
“清心為治本，直道是身謀”“新松恨不高千尺，惡竹應(yīng)須斬萬竿”。在市城管執(zhí)法委“青年讀書 讀清廉書”分享活動中，一句句優(yōu)美的廉潔文化古詩詞在現(xiàn)場回響，8名青年黨員擲地有聲地表達了對廉潔文化的深刻感悟。“這次讀書活動，讓我切實感受到扣好廉潔從政‘第一粒扣子’的重要性。”黨員張楚楚說。
2022年以來，市城管執(zhí)法委創(chuàng)建“清風(fēng)熱血·廉潔護航”紀(jì)檢工作品牌，常態(tài)化開展警示教育，分批培訓(xùn)紀(jì)檢干部，加強年輕干部教育管理，立體化輸出廉政“好聲音”，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)。
擰緊責(zé)任鏈條，筑牢責(zé)任體系，是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要抓手。市城管執(zhí)法委制定《“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督任務(wù)清單》，完善黨組與派駐紀(jì)檢組定期會商工作機制，定期召開黨建紀(jì)檢工作講評會，每季度通報全面從嚴(yán)治黨考核結(jié)果，全方位壓實主體責(zé)任。同時強化紀(jì)檢職能與監(jiān)督職能，出臺相關(guān)制度規(guī)范紀(jì)檢干部任免、教育培訓(xùn)、抽調(diào)鍛煉以及考核，聚焦審批服務(wù)、廉政風(fēng)險、“三重一大”、招投標(biāo)監(jiān)管等重點事項，開展專項檢查，強化監(jiān)督職能。
市城管執(zhí)法委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將不斷發(fā)揮責(zé)任體系作用，強化廉政教育與監(jiān)督管理，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更實作風(fēng)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)，為廉潔城管護航。
■ 市水務(wù)局以水為媒以蓮為介
以點帶面厚植行業(yè)清廉文化
近年來，市水務(wù)局以水為媒，以蓮為介，厚植清廉機關(guān)文化，打造“水‘廉’花開、‘清’風(fēng)徐來”紀(jì)檢品牌，將廉潔教育融入日常、做在經(jīng)常，推動廉潔文化落地生根、滋養(yǎng)人心。
該局凸顯水文化特色，整合提煉江灘百廉石、百蓮池、“廉海清風(fēng)”廊道等水廉元素，構(gòu)建起點線面結(jié)合的多維水廉基地。建立起一支以年輕紀(jì)檢干部為主體的水廉宣傳隊，依托主題黨日、道德講堂、品牌陣地，開展“清廉我來說”“青年清廉說”等活動，推動水廉故事入腦入心。
“品牌創(chuàng)建為年輕干部搭建起互相學(xué)習(xí)、同臺競技的平臺，也在水務(wù)系統(tǒng)營造了‘學(xué)廉、知廉、說廉、行廉’的良好氛圍。”市排水泵站管理處紀(jì)檢干部王珂說。
據(jù)介紹，厚植水務(wù)清廉文化，按照“以點帶面、全面開花”的思路，引導(dǎo)局屬單位將品牌建設(shè)、廉潔文化融入到支部規(guī)范化建設(shè)中，是該局品牌創(chuàng)建的一大特點。
“我們將持續(xù)通過‘水廉’文化潤沁，持續(xù)延伸廉文化觸角，完善崇廉、尚廉、愛廉、倡廉格局，教育引導(dǎo)黨員干部形成‘勤政廉潔’的自覺意識。”該局機關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)人蔣志剛說。
■ 市文化和旅游局打造廉政主題精品
“文化育廉”弘揚清風(fēng)正氣
“文藝是鑄造靈魂的工程，承擔(dān)著以文化人、以文育人的職責(zé)。”近年來，市文化和旅游局致力打造“文化育廉”紀(jì)檢工作品牌，通過持續(xù)創(chuàng)作演出黨風(fēng)廉政建設(shè)文藝題材作品、推出文博精品展覽，推動紀(jì)檢工作和業(yè)務(wù)深度融合。
楚劇廉政小戲《審牛》是眾多廉政文化精品中的一出優(yōu)秀劇目，該劇精辟地刻畫了新時代身正、行正、言正的紀(jì)檢干部形象，一名黨員觀眾感慨道：“聽說這個戲是根據(jù)真實案例創(chuàng)作的，看完后確實觸及靈魂。”《審牛》節(jié)目巡演領(lǐng)隊蔣濤說：“我們用湖北人喜聞樂見的地方戲曲與清廉文化相融合，讓大家在鄉(xiāng)音鄉(xiāng)情中感受廉政文化的正能量。”
2022年，該局多家市直文藝單位多點開花，創(chuàng)排優(yōu)秀廉政劇目、打造廉政主題晚會、開展廉政主題書法展覽、參與承辦“紅色展覽（清廉文化）進機關(guān)”巡展，積極支持第五屆市直機關(guān)“廉政好聲音”作品分享會節(jié)目創(chuàng)作、排演等，將廉潔文化融入群眾喜聞樂見的娛樂活動，于潛移默化中發(fā)揮警示教育作用。
該局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將不斷擴大“文化育廉”特色紀(jì)檢工作品牌影響，創(chuàng)作出更多優(yōu)秀的廉政主題作品。
■ 市應(yīng)急管理局實行“543”工作法
常態(tài)化廉政管理堵塞風(fēng)險漏洞
因工作特殊性，應(yīng)急管理需要大量第三方技術(shù)和服務(wù)支撐，購買第三方技術(shù)服務(wù)招投標(biāo)工作分散在各業(yè)務(wù)處室，如何加強購買服務(wù)中的日常廉政監(jiān)督？面對難題，市應(yīng)急管理局積極探索總結(jié)，實行“543”廉政工作法。
為促進黨風(fēng)廉政建設(shè)與應(yīng)急管理工作融合發(fā)展，該局聚焦政治建設(shè)、思想建設(shè)、制度建設(shè)、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)五個方面，通過線上線下結(jié)合講、全域覆蓋大家講、重點時段提前講、關(guān)鍵少數(shù)個別講四種模式，開展作風(fēng)競賽評標(biāo)兵、述職述廉評優(yōu)秀和嚴(yán)明紀(jì)律雙評議三項評議，形成廉政監(jiān)督工作閉環(huán)。
“哪里有應(yīng)急管理工作，思想引導(dǎo)就延伸到哪里，廉政宣傳教育就覆蓋到哪里，監(jiān)督檢查就跟進到哪里。”該局機關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)人劉勝界說。
據(jù)介紹，該局實行招投標(biāo)“評定分離”，強化制度管人管事，堵塞廉政風(fēng)險漏洞。該局機關(guān)紀(jì)委將精準(zhǔn)監(jiān)督“探頭”持續(xù)聚焦“三重一大”領(lǐng)域，做到公權(quán)力行使到哪里，監(jiān)督就跟進到哪里，切實為應(yīng)急事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。
“常態(tài)化的廉政監(jiān)督既是嚴(yán)管也是厚愛，提高了我們的廉政意識，也規(guī)避了工作風(fēng)險。”曾參加防汛抗旱裝備采購項目招投標(biāo)的黨員白海峰說。
■ 市房管局以“身邊案”警示“身邊人”
筑牢“‘房’微杜漸”防護網(wǎng)
“按照局黨組統(tǒng)一安排，今天我?guī)ш爩Ψ止苤睂賳挝宦鋵嵢鎻膰?yán)治黨主體責(zé)任情況進行檢查……”每年1月和7月，市房管局領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要對分管領(lǐng)域開展檢查，推動該局領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”落實落地。
據(jù)介紹，該局著力建立權(quán)責(zé)對等、分類有序、簡明易行的清單體系，以日常廉政警示教育為基礎(chǔ)，扎實推進清廉房管機關(guān)建設(shè)。2021年以來，該局連續(xù)舉辦以“知敬畏 守底線 創(chuàng)建清廉房管”為主題的廉政展覽，“‘房’微杜漸”欄，展示近年來房管領(lǐng)域案例，以“身邊案”警示“身邊人”。
該局以打造“‘房’微杜漸”品牌為牽引，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，深化推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作聯(lián)系點，因地制宜創(chuàng)作廉政文化作品，開展特色廉政文化活動，多個廉政作品在市直機關(guān)“廉政好聲音”分享會上獲獎，營造濃厚房管廉政文化氛圍。
“為推動用權(quán)依法依規(guī)，我們對行政權(quán)力集中、審批事項重大的關(guān)鍵領(lǐng)域和崗位組織開展了一系列日常監(jiān)督檢查，編印《廉政風(fēng)險防控措施典型案例》，督促機關(guān)處室和直屬單位完善修訂廉政風(fēng)險防控體系，落實落細(xì)風(fēng)險防控舉措。”該局機關(guān)紀(jì)委副書記張小維說。
■ 市園林和林業(yè)局種好“四樹”
筑牢高質(zhì)量發(fā)展最強“防風(fēng)林”
“作為公職人員，我們的責(zé)任是什么？”“紀(jì)律條例里的紅線到底有多少條？”市園林和林業(yè)局“園林青年話清廉”年輕干部廉政教育座談會上，市紀(jì)委監(jiān)委派駐市自然資源和規(guī)劃局紀(jì)檢監(jiān)察組組長應(yīng)邀授課，引導(dǎo)年輕干部系好廉潔從政的第一粒扣子。
近年來，該局種好“責(zé)任樹”“作風(fēng)樹”“執(zhí)紀(jì)樹”“宣教樹”，切實筑起園林林業(yè)發(fā)展的最強“防風(fēng)林”：堅持種好建章立制“責(zé)任樹”，建立完善園林工程招投標(biāo)、項目建設(shè)、公園資產(chǎn)出租等制度30余項，推動紀(jì)檢監(jiān)督滲入業(yè)務(wù)工作；堅持種好問題導(dǎo)向“作風(fēng)樹”，深入開展基層調(diào)研，幫助解決園林技術(shù)培訓(xùn)、花卉苗木推廣等問題，開展動態(tài)廉政風(fēng)險管理，推動監(jiān)督下沉基層一線；堅持種好抓早抓小“執(zhí)紀(jì)樹”，綜合運用提醒、誡勉談話、批評教育等方式，推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)進入常態(tài)模式；堅持種好以文化人“宣教樹”，發(fā)揮陣地作用，打造“公園+清廉文化”模式，開展以蓮倡廉荷花節(jié)、孫中山廉潔家風(fēng)展等宣教活動，推進廉政文化融入市民生活。
市園林綠化建設(shè)管理站副站長王連成定期給項目發(fā)放廉政監(jiān)督卡，他說：“動態(tài)廉政風(fēng)險管理，既是壓力也是動力，能及時提醒我們注意防范新的變化和風(fēng)險。”
■ 市總工會探索形成“六+護航”
助力工會干部廉潔規(guī)范用權(quán)
“作為市總工會機關(guān)財資干部，我們要熟悉、精通工會財務(wù)管理的各項制度、規(guī)定、辦法，提高防范風(fēng)險的意識和能力。”“我是一名新進的財務(wù)人員，身處重要崗位，要結(jié)合崗位職責(zé)認(rèn)真查找風(fēng)險點，堅守底線、警惕陷阱。”這是市總工會開展的查擺風(fēng)險堵漏洞警示教育討論活動，青年干部祝世岷、石磊分別結(jié)合崗位工作談感受。在這次活動中，查找出共性風(fēng)險點23個，個性風(fēng)險點219個，完善工作制度110項。
據(jù)介紹，市總工會結(jié)合工會職能職責(zé)，探索形成了“六+護航 惠企為民”紀(jì)檢工作品牌，即創(chuàng)新“政治+思想”，以教育“育”廉；“責(zé)任+清單”，以制度“鑄”廉；“督查+評議”，以作風(fēng)“優(yōu)”廉；“關(guān)鍵+少數(shù)”,以示范“帶”廉；“文化+家風(fēng)”，以聯(lián)動“養(yǎng)”廉；“監(jiān)督+執(zhí)紀(jì)”，以紀(jì)律“保”廉。
市總工會機關(guān)紀(jì)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“六+”工作法立體式構(gòu)建干部監(jiān)督管理新格局，多層面建設(shè)清廉工會，為工會干部廉潔規(guī)范用權(quán)、工會資金高效監(jiān)管、工會工作邁上新臺階保駕護航，“我們將進一步拓展紀(jì)檢工作品牌的內(nèi)涵和外延，持續(xù)推進‘六+’工作法，強化黨員干部履職擔(dān)當(dāng)，切實發(fā)揮政治引領(lǐng)和紀(jì)律保障作用”。
■ 長江日報報業(yè)集團作風(fēng)建設(shè)“比一比”
為高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能
“青年人才公寓如何申請？能否適應(yīng)集團發(fā)展，及時更新采購供應(yīng)商庫？”2022年長江日報報業(yè)集團作風(fēng)建設(shè)“比一比”第三季度評議會上，員工代表現(xiàn)場提問。類似這樣的場景，每個季度都有一次。
近年來，長報集團堅持把作風(fēng)建設(shè)貫穿到輿論引領(lǐng)、媒體深度融合、經(jīng)營轉(zhuǎn)型等中心工作全過程，一體推進、互融互促。圍繞中心工作抓作風(fēng)，確保作風(fēng)建設(shè)有抓手；抓好作風(fēng)促業(yè)務(wù)，確保業(yè)務(wù)工作得到堅強作風(fēng)保障。
在作風(fēng)建設(shè)“比一比”活動中，各部位不僅匯報作風(fēng)建設(shè)成效、查找仍然存在的問題，還現(xiàn)場接受20名員工代表的提問和領(lǐng)導(dǎo)點評。活動結(jié)束后，長報集團綜合運用評議結(jié)果激先敦后，得分排名靠前的4個部門，頒發(fā)“作風(fēng)競賽優(yōu)秀黨支部”流動紅旗，年度評議結(jié)果與紅旗支部創(chuàng)建、年度績效掛鉤。
長報集團紀(jì)委（監(jiān)察室）負(fù)責(zé)人介紹，作風(fēng)建設(shè)“比一比”實施兩年來，比出了站位與生態(tài)，比出了精神與狀態(tài)，比出了業(yè)績與貢獻，以實際成效回應(yīng)了員工期盼，“我們將切實加強政治建設(shè)，進一步夯實風(fēng)險管控與責(zé)任落實閉環(huán)體系，大力推動作風(fēng)建設(shè)走深走實”。
文/圖：市委市直機關(guān)工委、市紀(jì)委監(jiān)委派出市委市直機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工委
（本稿件為武漢機關(guān)黨建網(wǎng)原創(chuàng)，如需轉(zhuǎn)載請與武漢機關(guān)黨建網(wǎng)聯(lián)系）
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